| 8月17日讯 TCL集团股份有限公司今日晚间发布公告，称公司原副总裁于恩君已经向董事会提交书面辞呈，辞任从2009年8月17日起生效。
于恩军2000年加入TCL集团之前曾担任海信集团旗下多家公司的财务经理及总会计师等职。，2009年2月成为TCL执行董事，并一直担任TCL通讯首席执行官。当时业内专家称，于恩军有浓厚的财务背景，与TCL集团“财务扭亏”的总体思路吻合。 两月内三副总裁请辞 于恩军是近两个月来TCL第三位辞职的副总裁级别高管。七月中旬，原负责TCL通讯的高级副总裁刘飞请辞，“因个人原因”。七月下旬，三月出任高级副总裁的王康平“另谋其他事业发展”辞任TCL多媒体执行董事一职。对此，TCL称，王康平辞去的是多媒体的职位，其在集团的任职并未变化。 而在7月中旬，于恩军就提出辞任公司执行董事一职，此次提出辞任副总裁一职，被认为是七月中旬的延续。 事实上，近两个月离职的还有TCL通讯非执行董事王道源，称因“健康原因”。 TCL被质疑已失去文化凝聚力 7月中旬原TCL通讯CEO刘飞请辞之时，曾任TCL集团彩电新闻发言人的著名家电专家刘步尘就表示，TCL高层动荡，是因为“已经失去文化凝聚力”。 刘步尘称，TCL长达三年的巨亏，让很多人看不到希望，相继选择离开。大批高层的离开，反过来对没有走的员工形成心理暗示，让他们觉得企业发展无望，整个企业一直弥漫着懈怠、无为情绪。 在此事件的背后注解是，TCL上半年净利降80%，虽然已经出现了好转的苗头，但仍有可能延续连续三年巨亏的趋势。 |
